Demora em ajuizar ação não impede reconhecimento de rescisão indireta por assédio moral
Empregado, em ação trabalhista, relatou que, depois de 11 anos na EDC e em outra empresa do mesmo grupo, pediu demissão, em abril de 2014, por não mais suportar as condições do ambiente de trabalho, em razão das ofensas e…
